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* Auxiliar à área de Gestão de Pessoas nos subsistemas de RH;
* Preparar relatórios, formulários e planilhas;
* Acompanhar processos de RH e controlar os prazos;
* Tramitar e encaminhar documentos;
* Dar suporte aos colaboradores...
Auxiliar nas rotinas de recrutamento e seleção, como triagem, contato com candidatos e participação em entrevistas e dinâmicas. Prestar suporte na elaboração de Relatórios e na organização de treinamentos, bem como na aplicação de testes psicológicos...
Recepcionar todos os chamados abertos pelos clientes.
Responder inicialmente todos os chamados de forma antecipada, respeitando os prazos máximos
de início de atendimento estabelecidos no SLA de cada contrato.
Atender de forma remota ou...
Apresentar o plano de implementação das soluções foco da DISRUPTEC com atividades
chave, cronograma, e documentação necessária de acordo com o estabelecido pela
coordenação.
Implementar novos projetos por meio de soluções de segurança...
Coordenar o Departamento de Pessoal, controlar toda rotina de processos de admissão e demissão, elaboração de contrato de trabalho, ponto eletrônico, folha de pagamento, encargos, férias e 13º salário. Preparar documentações para certidões...
Realizar processos seletivos de vagas operacionais, estratégicas, vagas de T.I.
Conduzir projetos de R&S de alto volume;
Criar e aplicar um plano de recrutamento e seleção;
Realizar levantamento de perfil junto a clientes;
Avaliar...
Buscamos um Gerente de Pré-Vendas que será responsável por auxiliar a equipe de vendas a identificar as soluções cabíveis a cada cliente, tal como qualificar as oportunidades de negócios, além de de fornecer informações e orientações técnicas...
-Atender de forma remota ou presencial os chamados de terceiro nível, sob sua responsabilidade respeitando os prazos de SLA estabelecidos, consultando a base de conhecimentos da empresa e manuais dos fabricantes, procedendo o escalonamento de cada chamado...
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